Kohti sosiaalisesti kestävää digitaalista työtä: Tekoäly, tietokäytännöt ja työntekijäkokemukset kirjasto-organisaatioissa

Tiivistelmä

Tutkimus tarkastelee, miten tekoäly ja digitaaliset tietojärjestelmät muokkaavat tietokäytäntöjä kirjasto-organisaatioissa ja miten nämä muutokset vaikuttavat sosiaaliseen kestävyyteen (työn kuormitus, oikeudenmukaisuus, osallisuus). Tutkimus toteutetaan monimenetelmällisesti yhdistäen haastatteluja ja kyselyjä. Tutkimus on tarpeellinen, koska digitalisaatio etenee nopeasti, mutta sen vaikutuksista henkilöstön hyvinvointiin ja työyhteisöjen kestävyyteen on vielä rajallisesti tietoa.

Hankkeen vastuuhenkilö

Teija Keränen