Tutkimusrahoituksen perustiedot

• Hankkeesi on käsiteltävä työturvallisuutta, työterveyttä, tuottavuutta tai työelämän suhteita.
• Tuemme myös hankkeita, jotka tutkimukseen perustuen kehittävät organisaatioiden toimintaa tai ratkaisevat työelämän ongelmia uusilla menetelmillä, kuten kehittävällä työntutkimuksella.
• Painotus ei voi olla oman organisaation tutkimuksessa ja kehittämisessä.
• Hankkeen tulosten pitää olla suomalaisen työelämän hyödynnettävissä.
• Rahoitusta voi hakea vain hankkeesta aiheutuviin kuluihin. Kulut merkitään talousarvioon ilman arvonlisäveroa. Työsuojelurahasto myöntää rahoituksen arvonlisäverottomana. Hankkeen kulut huomioidaan arvonlisäverottomina.
• Tutkimusrahoitus voi kohdistua hankkeen palkka- ja henkilösivu-, ostopalvelu-, matka-, materiaali-, viestintä- ja yleiskuluihin.
• Henkilösivukulut ja yleiskulut (vain tutkimushankkeissa) huomioidaan laskennallisina. Yleiskuluksi katsotaan esim. normaalit viestintätoimet, litterointi, taloushallinto ja hankkeesta aiheutuvat muut välilliset kulut.
• Emme rahoita laitehankintoja, käännöstöitä, open access -maksuja, taitto- ja painokuluja tai www-sivujen tekemistä.
• Työsuojelurahasto ei rahoita käynnissä olevia hankkeita. Rahoitusta voi hakea vain hakemuksen jättöpäivän jälkeen syntyviin kuluihin.

Tutkimusmäärärahaa ei ole tarkoitettu väitöskirjojen ja post doc -tutkimusten tekemiseen tai kansainvälisiin konferensseihin. Niitä rahoitamme stipendeillä.

Katso Usein kysyttyä -kysymyksistä, mille tahoille Työsuojelurahasto ei myönnä rahoitusta.

Tutustu tutkimusrahoituksen hakukysymyksiin mallilomakkeen avulla.

Tutkimusrahoituksen hakijan muistilista

1. Sopivuus – Työsuojelurahaston toimialueelle ja hyöty työelämälle – perustele hakemuksen kuuluminen Työsuojelurahaston toimialueelle ja miten hankkeen tulokset hyödyttävät työelämää lyhyellä tai keskipitkällä aikavälillä. Osoita tulosten yleistettävyys muihin organisaatioihin.

2. Uutuusarvo – kerro, mitä uutta ja innovatiivista hanke tuottaa aiempaan nähden.

3. Valmis toteutussuunnitelma – tutkimuskysymykset, -menetelmät, -aineistot, aikataulu ja vastuut valmiina jo hakuvaiheessa.

4. Organisaatiot, henkilöt ja sitoumukset – nimeä keskeiset kohdeorganisaatiot ja yhteistyötahot sekä liitä mukaan hankkeen onnistumisen kannalta välttämättömien tahojen sitoutumisilmoitukset. Mikäli tutkimuskohteiden sitoutumisilmoitukset puuttuvat, hakemus hylätään suoraan eikä sitä arvioida muilta osin.

5. Ryhmän osaaminen – varmista aihe-, menetelmä- ja työelämäosaaminen; täydennä tarvittaessa sidosryhmillä.

6. Tavoitteet vs. resurssit – pidä tavoitteet realistisina aikaan, budjettiin ja tutkimusryhmään nähden.

7. Hinta-hyötysuhde – osoita, mitä uutta rahoituksella syntyy ja miten työelämä hyötyy siitä. Pelkät akateemiset tuotokset eivät yleensä riitä.

8. Objektiivisuus – kuvaa ja hallitse riippumattomuus ja eturistiriidat, jos tutkit myös oman organisaatiosi toimintaa.

Tsekkauslista loppuun

Varmista ennen hakemuksen allekirjoittamista, että olet tarkistanut nämä hakemuksen kannalta oleelliset seikat:

☐ Sopivuus Työsuojelurahaston toimialueelle ja hyöty työelämälle perusteltu
☐ Uutuusarvo osoitettu
☐ Suunnitelma valmis ja toteutuskelpoinen
☐ Kohdeorganisaatiot ja henkilöt nimetty ja sitoutumisilmoitukset liitetty
☐ Tutkimusryhmän osaaminen varmistettu
☐ Tavoitteet realistisia resursseihin nähden
☐ Hinta-hyötysuhde perusteltu
☐ Objektiivisuus ja eturistiriidat hallittu